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Médico Investigador Docente Proyectos de tesis y análisis estadístico

ESPECIALIDAD EN GERENCIA HOSPITALARIA VENEZUELA 2019

Escrito por MAIQUI FLORES

VENEZUELA/ EL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA SALUD/ EL HOSPITAL CENTRAL DE MARACAY TE OFRECE EL PROGRAMA LA ESPECIALIDAD EN GERENCIA HOSPITALARIA

El Servicio Autónomo Hospital Central de Maracay adscrito a la Corporación de salud del Estado Aragua y por ende a la Secretaria Sectorial del Poder Popular Para la Salud y al  Gobierno Bolivariano de Aragua, anuncia a los médicos, y otros profesionales de la salud  interesados en realizar Postgrado en la ESPECIALIDAD EN GERENCIA HOSPITALARIA .

 La especialidad en gerencia hospitalaria ha ofrecido hasta la fecha 2 cohortes ambas avaladas por la Dirección de Investigación y Educación adscrita al Viceministerio de Salud Integral del Ministerio del Poder Popular para la Salud, iniciando actividades en el año 2015 en 13 regiones del país con más de 400 egresados. El 16 de enero del año 2019 el programa de especialización recibió el aval por el Consejo Nacional de Universidades (CNU), único ente competente para autorizar programas de postgrado en el país, según gaceta oficial de la República Bolivariana de Venezuela  N° 41.565

  1. GENERALIDADES

¿ERES PROFESIONAL? MÉDICO, LIC. EN ENFERMERÍA, BIOANALISTA, NUTRICIONISTA, LIC. ADMINISTRACIÓN, ODONTÓLOGO, ABOGADO, PERIODISTA. INGENIERO. ARQUITECTO.

¿TRABAJAS EN  EL ÁREA DE LA SALUD PÚBLICA?

¿ASPIRAS O TE DESEMPEÑAS EN CARGOS GERENCIALES O ADMINISTRATIVOS EN UN HOSPITAL?

2.- OBJETIVO: “Contribuye a la formación de gerentes hospitalarios competentes, con una sólida formación profesional, capaces de planificar, organizar, dirigir, evaluar y controlar objetivamente los procesos hospitalarios, aplicando técnicas multidisciplinarias que le permitan obtener conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes fundamentales sobre políticas y aspectos legales del sistema de salud, competencias gerenciales, talento humano, gestión de suministros: equipamiento, presupuesto, compras, licitaciones, almacenamiento, indicadores y sistema de información hospitalaria, infraestructura e ingeniería clínica, sistema de vigilancia epidemiológica, evaluación de desempeño institucional y calidad de atención al paciente, contribuyendo en forma colectiva a la identificación de necesidades y solución de problemas presentes en el entorno hospitalario, todo ello en concordancia con las políticas, normas, leyes y  protocolos nacionales e internacionales con sentido ético y sensibilidad social, partiendo desde la perspectiva bio-psico-social del país.

3.- DIRIGIDO: cuadros gerenciales y/o profesionales que requieren del desarrollo de competencias en el campo de la gestión en salud pública, específicamente en el área hospitalaria, para contribuir desde sus ámbitos de trabajo con la construcción y consolidación del sistema público nacional de salud.

4.- DURACIÓN: período de 2 años.

5.- DISEÑO CURRICULAR:

Modelo educativo: Las bases teóricas y conceptuales del programa de especialización están fundadas en:

  • El Aprendizaje Basado en Competencias.
  • La Andragogía
  • El Currículo Integrado.

6.- MODALIDAD: Mixta, a través de la cual se combinan actividades presenciales y a distancia.

7.- SEDE: Coordinación del Postgrado Especialidad en Gerencia Hospitalaria ubicada en el Piso 1 Servicio de Nefrología, Hospital Central De Maracay Estado Aragua (Av. Vargas con Av. Sucre la Floresta Maracay estado Aragua)  Telf.  0243-2191325- 0426 4489751 – 0412 8927943 coordinaciondocentehcm@gmail.com  maiqui32@hotmail.com.

8.- PERFIL DEL EGRESADO: El egresado del Programa Especialidad en Gerencia Hospitalaria “Evalúa objetivamente los recursos de las organizaciones hospitalarias, con el fin de desarrollar habilidades gerenciales que le permitan administrar efectivamente los recursos materiales, financieros y humanos de estas organizaciones, y de esta manera, optimizarlas logrando así los resultados planeados, todo fundamentado en el conocimiento científico y la investigación inter, multi y transdisciplinaria,  en búsqueda de un elevado nivel de ética profesional, dignidad, eficiencia, eficacia y calidad de servicios en la red hospitalaria del país”.

 COMPETENCIAS ESPECÍFICAS DEL PERFIL DEL ESPECIALISTA EN GERENCIA HOSPITALARIA.

  • Comprende  y sistematiza de forma asertiva la experiencia nacional y regional del Sistema Nacional de Salud.
  • Lidera procesos de cambio en función de las complejas demandas socio- sanitarias de la población desde la disponibilidad interdisciplinaria.
  • Aplica herramientas de planificación; diseña planes maestros estratégicos, planes anuales operativos, así como formulación y ejecución presupuestaria.
  • Formula y analiza indicadores de productividad hospitalaria y los resultados de la atención de los distintos servicios.
  • Maneja indicadores de la perspectiva económico-financiera, de procesos, de satisfacción del usuario y de desarrollo organizacional.
  • Calcula y establece costos de los servicios y productos hospitalarios.
  • Planifica, ejecuta y evalúa estrategias participativas en propuestas de gestión de logística de suministros hospitalarios.
  • Programa y Estructura la provisión, aplicación y desarrollo del talento humano hospitalario.
  • Diseña planes de mantenimiento: predictivo, preventivo y correctivo de infraestructura, equipos de electromedicina y electromecánicos hospitalario.
  • Aplica integralmente un  sistema de vigilancia epidemiológica para  el manejo  de las enfermedades más frecuentes atendidas en la red hospitalaria.
  • Coordina acciones de articulación con otras organizaciones del sector y de la sociedad civil para un mejor desempeño institucional.
  • Aplica herramientas de garantía de calidad de la atención en los servicios hospitalarios.

9.- REQUISTOS DE EGRESO: Para optar al Certificado  de Especialista en Gerencia Hospitalaria, el cursante deberá aprobar los siguientes requerimientos:

  • Aprobar todas las unidades curriculares, módulos, seminarios, prácticas y pasantías  del programa 36 unidades créditos.
  • Permanencia de 02 años
  • Presentación y aprobación de un Trabajo Especial de Grado.

10.- CERTIFICADO: Especialista en Gerencia Hospitalaria

11.- FECHA DE INICIO: Enero de cada año

12.- PLAN DE ESTUDIOS

Período Académico

Unidades Curriculares

Prelación

UC

Código

 

I AÑO

 

 

 

 

 

1ero.

Bioestadística Aplicada

--

2

GH 1312

 

Organización y Red Hospitalaria

---

2

GH 1222

 

Epistemología de la Salud

---

2

GH 1132

 

 

 

2do.

Capacidades Gerenciales

---

2

GH 2212

 

Políticas de salud

GH 1222

2

GH 2122

 

Gestión del Talento Humano

---

2

GH 2232

 

Seminario de Investigación 

GH 1312

2

GH 2342

 

 

 

3ero.

Indicadores y Estadísticas Hospitalaria

 

2

GH 3312

 

Electiva

 

2

GH 3222

 

Legislación y Salud

GH 2122

2

GH 3132

 

 

 

II AÑO

 

 

 

 

 

4to

Planificación Estratégica

 

2

GH 4112

 

Gestión Económica y Financiera

GH 3132

2

GH 4222

 

Gestión Tecnológica e Ingeniería clínica

 

2

GH 4232

 

Proyecto Publicación Científica

GH 2342

2

GH 4342

 

 

 

5to.

Gestión de Logística y Suministros

GH 4112

2

GH 5212

 

Vigilancia y Epidemiologia Hospitalaria

GH 3312

2

GH 5222

 

Bioética

 

2

GH 5132

 

 

 

6to.

 

 

Pasantías Practica Gerencial Hospitalaria

GH 5212

2

GH 6213

 

Trabajo de Grado

 

 

 

 

Total

 

36

 

 

 

 

 

 
 

Electivas:

GH 3222  Contraloría Social Hospitalaria

GH 3222 Comunicación Efectiva: Manejo de Medios

 

ESPECIALIDAD

DURACIÓN

REQUISITO ESPECIAL

Gerencia Hospitalaria

2 Años

  • Profesional Universitario: Medico, Lic Enfermería, Odontólogo, Bionalistas, Nutricionista, Lic. Administración, Abogado, Ingeniero, Arquitecto, Periodista. Otros.
  • Trabajador del Sistema Público Nacional de Salud.
  • Aspirante o se desempeña actualmente en el área hospitalaria.

 

EN CASO DE INTERROGANTES O DUDAS COMUNICARSE CON LA COORDINACIÓN ACADÉMICO-ADMINISTRATIVA CONFORMADA POR:

COORDINADOR DEL PROGRAMA.

Prof. Maiqui Flores Médico Cirujano, ULA (1993). Especialista en Salud Pública, UC-IAESP (2002). Gerencia Hospitalaria, USM (2002). Gerencia Pública, Universidad de Québec Canadá (2001). Gerencia de Servicios de Salud, Galillee College Israel (2005). Diplomado Capacitación Docente UNEFA (2010). Prof. Dpto. de Salud Pública, Escuela de Medicina UC (La Morita) (2001-2006). Docente mejor evaluado  en el Diplomado Gerencia Hospitalaria CEATE-UC (2007). Ex ¬Director de Hospitales,(HSS-HIRB-HJR-DMSFLA) Corposalud Aragua (1997-2005). Coordinador de Diplomados y Especialidad de Gestión en Salud Pública Instituto Altos Estudios Salud Pública Maracay – Estado Aragua Venezuela (IAESP) (2005-2007). Coordinador de los cursos conducentes a título académico (IAESP)   (2007-2009). Coordinador Asignatura: Salud, Desarrollo Económico y Social Escuela de Enfermería UNEFA Maracay (2007-2011). Presidente Consultores y Asesores Gestión en Salud (oficina virtual),. Adjunto a la Dirección Regional de Investigación y Educación Corposalud Aragua2011. Director de Docencia, Investigación Y Extensión  Servicio Autónomo Hospital Central de Maracay Contacto. 2012. Director General Red Hospitales del MPPS. 2013 Director General de Investigación y Educación del MPPS. 2015 Director General de Normativa y Acreditación Hospitalaria. Adscrita al vice Ministerio de Hospitales MPPS.2016. Actualmente Director Regional de Hospitales de Corposalud Aragua.  Adjunto técnico del Comité de Investigación y Bioética del Hospital Central de Maracay. Coordinador Nacional del Programa de Postgrado en la Especialización de Gerencia Hospitalaria. MPPS 2014-2016  Teléfono: 0426 – 4489751.web: http:/maiquiflores.over-blog.es -e-mail: maiqui32@hotmail.com- twiteer: @maiquiflores

MIEMBROS DE LA COMISIÓN COORDINADORA DEL PROGRAMA:

Prof. José Rivas Lic. Bioanalisis. (ULA) Especialista Epidemiologia Enfermedades Metaxenicas (IAESP). Especialista en Docencia Universitaria (UNERG). Maestría en Gestión Salud Pública (UNERG) Ex Epidemiólogo del Centro Clínico La Morita. Ex Director del Centro Clínico La Morita. Ex. Director de Epidemiologia y Atención Integral Corposalud. Adjunto a Dirección de Docencia e Investigación Corposalud Aragua. Adjunto Coordinación Regional Barrio Adentro Estado Aragua. Actualmente Director Regional de Investigación y Educación del estado Aragua Telf. 0412-8927943 jgrivasnaar@hotmail.com.

Prof. Luis Valera Profesor Titular Jubilado del Departamento de Salud Pública Escuela de Medicina UC- Aragua (La Morita). Magíster en Salud Pública.(UCV) Gerencia (Escuela de Administración Pública Quebec). Hospitales.(Consorcio Hospitalario de Cataluña). Director de varios  hospitales en el estado Aragua. Docente investigador. Del Instituto de altos estudios Dr. Arnoldo Gabaldón. Asesor de Organismo Andino de Salud Convenio Hipólito Unanue. Perú. Ex Director General de Administración De Corposalud Aragua. Asesor del Ministerio del Poder popular para la Salud. Coordinador Regional de Misión Barrio Adentro Estado Aragua.  Teléfono 0416-4325098 e-mail: luisvalerap@gmail.com.

 

PARTICIPA EN UN PROYECTO

DE EDUCACIÓN E INVESTIGACIÓN DE EXCELENCIA.

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